هدف الإدارة العامة

• رفع الطاقة الاستيعابية للمنشآت التدريبية بالمنطقة من خلال تقديم الدعم والمساندة اللازمة لتحقيق نسبة القبول المستهدفة من المؤسسة.

• العمل على تحسين مستوى جودة التدريب في المنشآت التدريبية الحكومية والأهلية بالمنطقة.

• التحسين المستمر للخدمات المساندة للعملية التدريبية.

• بناء شراكات استراتيجية مع قطاعات الأعمال المختلفة والمؤسسات التعليمية والتدريبية.

• التوسع في برامج المسؤولية المجتمعية.